「採用できる会社」への最短ルート。

採用代行（RPO）を起点に、求人集客・応募対応・面接・定着まで、採用業務を一気通貫で伴走します。

応募が、すぐ集まる
忙しい採用業務をまるごと効率化
採用 × AIで仕組み化

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求人集客・応募対応・面接・オンボーディング・人事DXまで、採用業務を一気通貫で伴走。採用を会社の仕組みとして動かせる状態までサポートします。

30万円〜/月（税別）

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スポット改善（2万円〜）

求人票診断

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求人票作成・改善提案

戦略ワークショップ

半日のワークショップで戦略の整理
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すぐに応募を増やしたい方に

求人集客特急便

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転職エージェント対応

応募対応の工数を減らしたい方に

面接代行パック

応募者対応代行
一次面接代行
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採用ページを充実させたい方に

採用コンテンツ制作

社員インタビュー記事の制作
採用オウンドメディアの運用

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詳細な金額・支援範囲はご相談に応じて柔軟にご提案します。

こんな課題、ありませんか？

応募が来ない

求人票診断：条件・仕事内容・魅力を候補者目線で整える
媒体運用：Indeed・engage・マイナビなど媒体に応じた出稿設定
エージェント対応："紹介したくなる"求人設計とコミュニケーション

応募はあるが、
採用に至らない

求める人物像の言語化：職歴・スキル・カルチャーを3〜5項目で合意
一次面接：評価軸・質問設計を事業側と擦り合わせ
オファー面談：内定者フォローで辞退を防ぐ動線設計

入社しても
定着しない

入社前：情報提供・初日の受け入れ準備
1ヶ月目：上長・メンターとの定例設計
90日レビュー：定着課題を早めに拾う